（一）、崗位職責：
1、在部門經理、副經理領導下開展所在運行值的管理工作，負責所在運行值的安全生產、經濟運行以及培訓管理；
2、根據機組及各系統設備運行狀況，合理安排運行方式，做好事故預想；
3、負責與電網調度人員的聯系與溝通，嚴格執行調度命令，按照機組負荷指令調整機組負荷；
4、落實公司安全技術措施和反事故技術措施，確保機組安全運行；
5、負責組織、指揮生產現場事故處理、設備消缺等；
6、做好機組經濟運行調度，開展節能降耗和小指標競賽活動，保證機組各項經濟指標的完成；
7、負責本值人員的技術培訓，組織事故預想、技術問答等活動，提高員工技術水平；
8、服從上級領導，及時完成上級領導布置的任務。
（二）、任職要求
1、思想品德好，具有堅定的理想信念，誠實守信，責任心強，具有良好的職業素養、敬業精神和團隊協作意識；
2、具有大專及以上學歷，熱能動力、電力系統自動化、集控運行等相關專業畢業；
3、具有300MW及以上火電機組工作經驗且從事值長工崗位1年或集控運行主值以上崗位3年及以上的工作經歷，熟悉本崗位業務；
4、符合招聘崗位任職資格所需的專業知識、工作能力：
5、具有較好的心理素質，身體健康，能勝任崗位工作；
6、年齡在40周歲及以下，條件特別優秀的可適當放寬。
1、在部門經理、副經理領導下開展所在運行值的管理工作，負責所在運行值的安全生產、經濟運行以及培訓管理；
2、根據機組及各系統設備運行狀況，合理安排運行方式，做好事故預想；
3、負責與電網調度人員的聯系與溝通，嚴格執行調度命令，按照機組負荷指令調整機組負荷；
4、落實公司安全技術措施和反事故技術措施，確保機組安全運行；
5、負責組織、指揮生產現場事故處理、設備消缺等；
6、做好機組經濟運行調度，開展節能降耗和小指標競賽活動，保證機組各項經濟指標的完成；
7、負責本值人員的技術培訓，組織事故預想、技術問答等活動，提高員工技術水平；
8、服從上級領導，及時完成上級領導布置的任務。
（二）、任職要求
1、思想品德好，具有堅定的理想信念，誠實守信，責任心強，具有良好的職業素養、敬業精神和團隊協作意識；
2、具有大專及以上學歷，熱能動力、電力系統自動化、集控運行等相關專業畢業；
3、具有300MW及以上火電機組工作經驗且從事值長工崗位1年或集控運行主值以上崗位3年及以上的工作經歷，熟悉本崗位業務；
4、符合招聘崗位任職資格所需的專業知識、工作能力：
5、具有較好的心理素質，身體健康，能勝任崗位工作；
6、年齡在40周歲及以下，條件特別優秀的可適當放寬。
職位類別： 值長/班長
舉報
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責： 1、負責電站的運行及檢修管理工作，負責運行規程、檢修規程的編制與執行管理工作； 2、起草光伏設備維護檢修計劃，組織生產人員安全有效開展維護檢修工作； 3、負責組織電站運行人員管理..
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10-15W/年申請職位1、45周歲以下，中技及以上學歷，熱能動力、電廠集控運行、機電一體化或電力院校相關專業。 2、具有8年以上電廠運行經驗，2年以上垃圾焚燒電廠值長或以上崗位工作經驗。 3、熟悉電廠鍋爐、電氣、汽..
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5-6K/月申請職位專科及以上學歷，或具有中級及以上專業技術任職資格，從事運行工作七年以上，在本崗位或主值崗位工作三年及以上； 2. 精通全廠熱力、電氣系統，并掌握主要設備、系統的啟停、正常維護及事故處理；..
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6-8K/月申請職位3.1、大專以上學歷，45周歲以下。 3.2、熟悉熱電廠鍋爐、汽輪機、電氣運行。有二年以上值長崗位工作經驗。有豐富從業經驗者條件可以放寬面議。 3.3、身體健康，有較強的管理能力和崗位責任心。服從..
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7-8K/月申請職位崗位職責： 1、根據工作規程以及發電計劃，通過運行方式的合理安排，保證本值的安全生產工作； 2、通過參加班前會了解各崗位班組交接班狀況； 3、通過巡檢、抽查各項管理制度的執行情況，保證機組的..
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4.5-5.5K/月申請職位崗位職責 1、負責電站生產運行管理，修訂和落實電站考核管理制度，擬定各項經濟技術指標，分析光伏發電運行情況，提出改善措施，優化運行方式，提高發電效率，確保公司效益。 2、負責電站設備及能源..
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6-8K/月申請職位任職要求： I、學歷及專業背景要求（含資格證書要求） 電廠熱能動力、電力系統運行等相關專業知識，中專及以上學歷。 II、經驗要求 從事電廠運行工作5年以上并擔任運行值長職務2年以上。 III、其他..
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8-10W/年申請職位任職要求： 1、大專及以上學歷，年齡45周歲以下，身體健康。 2、工作年限10年以上，熟悉循環流化床熱水鍋爐生產工藝，熟悉脫硫、脫銷、輸煤、除塵生產流程，具有較好的實踐經驗和組織協調能力。 ..
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10-12K/月申請職位1.工作責任心強，350MW火電機組值長崗位工作經驗3年以上，能夠熟練掌握鍋爐、汽機、電氣、輸煤、除灰、化學相關系統作業流程。 2.身體健康，服從領導安排。 3.具體薪資面議。
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4.5-6K/月申請職位1.崗位職責： 1)根據上級及電網調度部門的生產指令組織并督促當值人員優化運行方式，節能降耗，降低生產生成本，同時保證生產有序穩定的運行； 2)負責本值班組建設提升團隊執行力，組織人員參加培訓..
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