1、10年以上工作經驗，最少3年以上同等崗位工作經驗；
2、具很強的經營意識和團隊領導管理能力，良好的溝通、協調與組織管理能力
具有一定的對外公共關系能力；
3、在董事長和集團公司的領導下，全面負責本公司的安全生產、經營管理等工作；
4、組織召開經理辦公會議，及時傳達集團公司和政府職能部門的有關政策和指示精神，定期召開公司員工大會，總結部署公司的工作任務。 5、代表集團公司在該區域范圍內，行使董事長授予的職權。 6、負責組織、檢查工作計劃的完成情況，并將企業的生產經營管理現狀，定期向董事長和集團公司相關領導匯報。 7、負責建立以安全生產、經濟運行為中心，以提高經濟效益為核心的企業管理體系，逐步完善各項規章管理制度，不斷提升企業管理水平和嚴密的組織紀律。
8、結合本廠情況，學習推廣電力工業先進經驗，支持工程技術人員、工
人的合理化建議，并組織研究實施，支持技術革新，降低生產成本，提高生產技術、安全管理水平。
9、完成上級和集團公司交給的其它任務。
2、具很強的經營意識和團隊領導管理能力，良好的溝通、協調與組織管理能力
具有一定的對外公共關系能力；
3、在董事長和集團公司的領導下，全面負責本公司的安全生產、經營管理等工作；
4、組織召開經理辦公會議，及時傳達集團公司和政府職能部門的有關政策和指示精神，定期召開公司員工大會，總結部署公司的工作任務。 5、代表集團公司在該區域范圍內，行使董事長授予的職權。 6、負責組織、檢查工作計劃的完成情況，并將企業的生產經營管理現狀，定期向董事長和集團公司相關領導匯報。 7、負責建立以安全生產、經濟運行為中心，以提高經濟效益為核心的企業管理體系，逐步完善各項規章管理制度，不斷提升企業管理水平和嚴密的組織紀律。
8、結合本廠情況，學習推廣電力工業先進經驗，支持工程技術人員、工
人的合理化建議，并組織研究實施，支持技術革新，降低生產成本，提高生產技術、安全管理水平。
9、完成上級和集團公司交給的其它任務。
職位類別： 電廠廠長/副廠長
舉報
全選
申請職位
-
30-50W/年申請職位崗位職責：在上級公司的指導下，負責所在項目經營、管理和建設的全面工作，包括但不限于： 1.根據上級公司要求和企業管理規范，負責管理、調配企業各類資源，確保年度經營、管理和建設目標得到全面..
-
30-40W/年申請職位1、依據集團公司項目建設進度計劃，全面主持單個生物質電廠建設、生產準備工作； 2、依據集團公司的生產經營計劃，全面負責包括電廠燃料管理、安全生產、技術改造等方面的經營管理等工作； 3、組織..
-
30-50W/年申請職位任職要求： 1. 大學本科及以上學歷優先考慮。具有企業管理、生產運營管理、工程建設管理、財務管理等相關專業知識優先考慮。 2. 10年以上相關工作經驗優先考慮，熟悉發電廠工藝流程。擔任過電力生..
-
30-50W/年申請職位崗位職責：在上級公司的指導下，負責所在項目經營、管理和建設的全面工作，包括但不限于： 1.根據上級公司要求和企業管理規范，負責管理、調配企業各類資源，確保年度經營、管理和建設目標得到全面..
-
30-50W/年申請職位崗位職責：在上級公司的指導下，負責所在項目經營、管理和建設的全面工作，包括但不限于： 1.根據上級公司要求和企業管理規范，負責管理、調配企業各類資源，確保年度經營、管理和建設目標得到全面..
-
15-25K/月申請職位職責描述： 1.依據總部的建設要求，全面主持熱電廠建設期和運營期的管理工作，帶領團隊完成總部下達的電廠建設和運營目標； 2.熟悉項目建設及運營管理標準和流程，具有熱電廠項目建設和運營管理經..
-
30-50W/年申請職位崗位職責：在上級公司的指導下，負責所在項目經營、管理和建設的全面工作，包括但不限于： 1.根據上級公司要求和企業管理規范，負責管理、調配企業各類資源，確保年度經營、管理和建設目標得到全面..
-
30-50W/年申請職位崗位職責：在上級公司的指導下，負責所在項目經營、管理和建設的全面工作，包括但不限于： 1.根據上級公司要求和企業管理規范，負責管理、調配企業各類資源，確保年度經營、管理和建設目標得到全面..
-
20-30W/年申請職位任職要求： 1、年齡：45周歲以下。 2、暖通、機械、自動化或熱動等相關專業本科及以上學歷，具有中級以上職稱。 3、5年以上電廠管理工作，具有豐富的電力行業運行技術實踐經驗。 4、熟悉供暖行業基..
-
面議申請職位崗位職責： 1.負責制定電力市場交易方案； 2.認真貫徹執行電價政策，負責電費回收管理和客戶的電費電價查詢工作； 3. 在月初月末電費核算工作中，負責電費數據抄表復核、電費審核發行； 4.負責制..
