崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)核算、預(yù)算控制、財(cái)務(wù)分析等工作；
2. 完成成本的材料、人工、制造費(fèi)用的歸集、核算，及時(shí)提供成本信息；
3. 進(jìn)行成本分析，對(duì)異常情況進(jìn)行判斷和處理；
4. 編制費(fèi)用月度和季度成本計(jì)劃、費(fèi)用月報(bào)和年報(bào)；
5. 運(yùn)用專業(yè)方法對(duì)未來成本水平進(jìn)行預(yù)測，制定一定時(shí)期成本水平計(jì)劃；
6. 負(fù)責(zé)搜集、整理工程的費(fèi)用資料，建立完善的費(fèi)用檔案系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫；
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1、具有2年以上成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、精于成本核算和成本分析；
3、能夠提供準(zhǔn)確、及時(shí)的成本信息，并出具成本管理報(bào)告及有效的分析；
4、具備良好的職業(yè)道德、富有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，能承受一定工作壓力。
1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)核算、預(yù)算控制、財(cái)務(wù)分析等工作；
2. 完成成本的材料、人工、制造費(fèi)用的歸集、核算，及時(shí)提供成本信息；
3. 進(jìn)行成本分析，對(duì)異常情況進(jìn)行判斷和處理；
4. 編制費(fèi)用月度和季度成本計(jì)劃、費(fèi)用月報(bào)和年報(bào)；
5. 運(yùn)用專業(yè)方法對(duì)未來成本水平進(jìn)行預(yù)測，制定一定時(shí)期成本水平計(jì)劃；
6. 負(fù)責(zé)搜集、整理工程的費(fèi)用資料，建立完善的費(fèi)用檔案系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫；
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1、具有2年以上成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、精于成本核算和成本分析；
3、能夠提供準(zhǔn)確、及時(shí)的成本信息，并出具成本管理報(bào)告及有效的分析；
4、具備良好的職業(yè)道德、富有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，能承受一定工作壓力。
職位類別： 成本經(jīng)理/成本主管
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、存貨管理:庫存材料與總賬核對(duì)、盤點(diǎn)復(fù)盤； 2、財(cái)務(wù)核算:成本核算； 3、資產(chǎn)管理:固定資產(chǎn)管理； 4; 應(yīng)付賬款對(duì)賬:往來管理； 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：生產(chǎn)耗材統(tǒng)計(jì)； 6、資料管理：臺(tái)賬與..
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10-15K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)成本核算工作，能夠編制各產(chǎn)品的定額，掌握各部門、各工序的目標(biāo)成本控制指標(biāo)，能合理保證產(chǎn)品成本信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)； 2、負(fù)責(zé)核算產(chǎn)品生產(chǎn)成本各構(gòu)成環(huán)節(jié)，審核相關(guān)單..
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3-5K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)制定全面的成本控制計(jì)劃，核算公司各項(xiàng)成本及費(fèi)用，監(jiān)督各部門的費(fèi)用支出，加強(qiáng)公司成本控制，向管理層提供成本信息和改進(jìn)意見。 2、負(fù)責(zé)各部門的成本分析以及產(chǎn)品成本核算； 3、..
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5-6K/月申請(qǐng)職位代北京城區(qū)供電開發(fā)有限公司招聘（國家電網(wǎng)系統(tǒng)企業(yè)） 部門： 財(cái)務(wù)資產(chǎn)部 擬聘崗位：成本核算崗（應(yīng)屆畢業(yè)生） 崗位說明： 1.負(fù)責(zé)成本核算。 2.負(fù)責(zé)成本統(tǒng)計(jì)、結(jié)算。 3.負(fù)責(zé)成本往來掛賬管理..
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8-12W/年申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及盈利情況，分解、制定材料成本率降低目標(biāo)和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)；降低材料采購價(jià)格，提高材料檢驗(yàn)一次合格率，減少退補(bǔ)貨；2、分析、解決實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本的差異，推動(dòng)模塊化、標(biāo)準(zhǔn)化的使用..
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4-6K/月申請(qǐng)職位工作崗位： 1、熟悉生產(chǎn)工藝，制定各產(chǎn)品的目標(biāo)成本及核算辦法，編制各成本的定額； 2、了解和掌握各部門、各工序的目標(biāo)成本控制指標(biāo)，并把目標(biāo)成本控制分解到班組，并監(jiān)督實(shí)施； 3、..
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6-8K/月申請(qǐng)職位任職資格： 1.統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，年齡28-40歲，財(cái)務(wù)管理，會(huì)計(jì)，電算化等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 2.需有兩年以上制造業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練掌握并運(yùn)用財(cái)務(wù)知識(shí)，熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。 4...
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面議申請(qǐng)職位職位要求： 1、生產(chǎn)制造業(yè)三年以上經(jīng)驗(yàn)，精通成本核算； 2、協(xié)助收入、成本核算、盤點(diǎn)、數(shù)據(jù)核對(duì)； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展工作，做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，會(huì)計(jì)核算和分析； 4、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者，可放..
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4-6K/月申請(qǐng)職位雙休 五險(xiǎn)一金 工資面議 對(duì)成本核算 成本分析很熟悉 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 最好是工業(yè)類會(huì)計(jì)
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6-10K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1．會(huì)計(jì)核算工作 （1）按照國家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制制度的規(guī)定，負(fù)責(zé)審核有關(guān)的原始憑證。 （2）按月進(jìn)行會(huì)計(jì)成本核算，按規(guī)定進(jìn)行成本計(jì)算和結(jié)轉(zhuǎn)。 （3）負(fù)責(zé)公司..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力科研、技術(shù)類
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-鄞州區(qū)
- 聯(lián)系人：吳小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：315135
工作地址
- 地址：浙江省寧波市鄞州區(qū)云龍工業(yè)區(qū)
