職位要求：
1、凝聚態物理、材料物理、高分子材料、化學工程與工藝等相關專業的全日制博士學位（有國內外知名實驗室博士后研究經驗者優先考慮）。
2、具備5年以上先進材料研發工作經驗（二維材料方向優先考慮），有豐富的科研項目管理工經驗，有相關設備設計維護經驗。有產業轉化、產品開發經驗的優先考慮。
3、敏銳的市場感知，快速把握市場動態，了解相關產品發展趨勢，精通新產品開發流程，有較強的品牌意識。
4、具有較強的計劃、執行、分析、協調與預測能力，具備良好的領導力及溝通能力。
5、具有扎實的企業發展規劃及分析能力，能夠推動企業發展規劃體系設計與持續改進。
6、處事嚴謹細致，具備較強抗壓能力。

職位描述
1、規劃研發戰略及研發工作計劃，參與公司管理決策和重大研發項目的立案決策，主導產品研發，推動落實到產品開發的各個層面，并梳理產品研發整體工作流程；
2、負責公司科研管理及技術指導，對設計研發及工程技術管理過程中出現的問題及時協調解決處理；
3、組織建立高效、有序、完善的技術管理體系，完成公司下發的年度產品開發目標，關注研究行業內最新的技術發展趨勢，組織市場調研，制定產品設計研發發展規劃；

崗位待遇
1、稅前20萬元/年起，外加績效和科研成果獎勵，股權激勵，特別優秀者可面議。
2、公司作為東莞市重點培育科技企業，員工可享受以下政府補貼，企業積極協助申報：
①東莞市特色人才博士等人才購房補貼，補貼額度從30萬元到250萬元不等。特色人才博士等人才租房補貼，補貼額度從1500元到5000元不等。
②東莞市政府新引進人才生活補貼（一次性發放2萬元）。
③社會醫療保險定額補助，每年定額補助600元到4000元不等補助三年。
④稅收補助按照個人上一年度所繳納個人工薪收入所得稅地方留成部分80%的標準予以補貼，補貼年限不超過三年。
⑤享受人才子女入學、免費體檢及醫療服務、優先安排人才入戶等。