主要職責
1.負責文秘、外事、信訪、法律事務、檔案、信息管理等工作；
2.負責行政后勤服務保障管理工作；
3.負責公司形象及對外宣傳工作；
4.負責人力資源管理工作；
5.負責目標責任制考核工作；
6.負責公司內(nèi)部紀檢監(jiān)察、審計、黨建、宣傳思想政治工作、精神文明建設及工會工作；
7.完成分管領(lǐng)導交派的其他事項。
任職要求
1.學歷：大學本科及以上學歷；
2.性別：不限；
3.年齡：30-45歲；
4.具有較強的文字、溝通能力；
5.有近期3年以上辦公室管理工作經(jīng)歷；
6.懂得人力資源管理的基本方法；
工資面議